Strona główna  /  Bezpieczeństwo i porządek publiczny  /  Compliance karny w firmach

Bezpieczeństwo publiczne, porządek publiczny i inne przestępstwa

Adwokat ds. compliance karnego w Alicante

Jeśli potrzebują Państwo adwokata ds. compliance karnego w Alicante, pomożemy w obu sytuacjach: przygotujemy firmę do zapobiegania przestępstwom lub będziemy jej bronić, jeśli jest już objęta śledztwem.
Celeste Pérez Bleda, abogada penalista en Alicante
Zweryfikowano przez Celeste Pérez Bleda, nr wpisu 7301 · Aktualizacja: październik 2026
Work team reviewing a report during a company meeting

W skrócie

Od 2010 r. spółki w Hiszpanii mogą ponosić odpowiedzialność karną. Art. 31 bis kodeksu karnego przypisuje spółce odpowiedzialność za przestępstwa popełnione na jej korzyść przez członków zarządu i kadrę kierowniczą lub przez pracowników, jeśli nadzór nad nimi został poważnie zaniedbany. Kary obejmują od grzywny po zawieszenie działalności, zakaz zawierania umów z sektorem publicznym lub rozwiązanie spółki (art. 33.7). Spółka jest zwolniona z odpowiedzialności, jeśli przed popełnieniem przestępstwa wdrożyła i skutecznie stosowała program zapobiegania przestępstwom spełniający wymogi prawne. Jeśli Państwa spółka otrzyma wezwanie, musi niezwłocznie wyznaczyć przedstawiciela i adwokata.

Na czym polega odpowiedzialność karna osób prawnych

Artykuł 31 bis hiszpańskiego kodeksu karnego (Código Penal) pozwala skazać osobę prawną – spółkę handlową, stowarzyszenie lub fundację – w dwóch sytuacjach:

  • Gdy przestępstwo zostaje popełnione w imieniu spółki i na jej bezpośrednią lub pośrednią korzyść przez jej przedstawicieli ustawowych albo przez osoby uprawnione do podejmowania decyzji lub posiadające uprawnienia organizacyjne i kontrolne.
  • Gdy popełniają je pracownicy podlegli tym osobom, w ramach działalności spółki i na jej korzyść, ponieważ osoby te w poważny sposób uchybiły obowiązkom nadzoru, monitorowania i kontroli.

Odpowiedzialność spółki jest niezależna od odpowiedzialności osoby fizycznej. Można ją stwierdzić nawet wtedy, gdy konkretny sprawca nie został ustalony albo nie udało się wszcząć przeciwko niemu postępowania (art. 31 ter). Jeżeli grzywnę wymierza się obu podmiotom, sąd musi tak dostosować kwoty, aby ich łączna wysokość nie była nieproporcjonalna.

Wyłączone są administracja państwowa, regionalna, lokalna i instytucjonalna, organy regulacyjne, agencje publiczne i publiczne podmioty gospodarcze oraz inne podmioty wykonujące władzę publiczną (art. 31 quinquies).

Za jakie przestępstwa może odpowiadać spółka

Spółka odpowiada wyłącznie za te przestępstwa, w przypadku których kodeks karny wyraźnie to przewiduje. Do najistotniejszych dla każdej firmy należą:

  • Oszustwo (art. 251 bis) i niewypłacalność z winy umyślnej (art. 258 ter). Zob. przestępstwa gospodarcze.
  • Przestępstwa przeciwko skarbowi państwa i systemowi zabezpieczenia społecznego oraz wyłudzenie dotacji (art. 310 bis). Zob. oszustwa podatkowe.
  • Pranie pieniędzy (art. 302.2). Zob. pranie pieniędzy.
  • Łapownictwo i płatna protekcja (art. 427 bis i 430). Zob. przestępstwa przeciwko administracji publicznej.
  • Bezprawny dostęp do tajemnic i ich ujawnienie oraz niszczenie danych i systemów informatycznych (art. 197 quinquies i 264 quater). Zob. cyberprzestępczość.
  • Naruszenie własności intelektualnej i przemysłowej, tajemnicy przedsiębiorstwa oraz korupcja w obrocie gospodarczym (art. 288).
  • Przestępstwa urbanistyczne (art. 319) i przestępstwa przeciwko środowisku (art. 328).
  • Molestowanie seksualne (art. 184.5) i handel narkotykami (art. 369 bis), a także inne.

Kary dla spółek

Wszystkie kary wymierzane osobom prawnym uznaje się za ciężkie. Artykuł 33.7 wymienia następujące:

KaraGranica ustawowa
Grzywna w stawkach dziennych lub proporcjonalnaW zależności od przestępstwa
RozwiązanieTrwała utrata osobowości prawnej
Zawieszenie działalnościDo 5 lat
Zamknięcie lokali i zakładówDo 5 lat
Zakaz prowadzenia działalności, w ramach której popełniono przestępstwoCzasowy, do 15 lat, lub dożywotni
Zakaz otrzymywania dotacji, zawierania umów z sektorem publicznym i korzystania z ulg podatkowychDo 15 lat
Zarząd sądowyDo 5 lat

Aby wymierzyć kary inne niż grzywna, sędzia ocenia, czy są one niezbędne do zapobieżenia kontynuowaniu działalności przestępczej, jakie będą ich skutki gospodarcze i społeczne, zwłaszcza dla pracowników, oraz jaką pozycję zajmuje osoba, która uchybiła obowiązkowi kontroli (art. 66 bis). Uwaga: czasowe zamknięcie, zawieszenie działalności i zarząd sądowy mogą zostać orzeczone jako środki tymczasowe już w toku postępowania przygotowawczego.

Program zapobiegania przestępstwom

Compliance karny to system, który pozwala spółce uwolnić się od odpowiedzialności. Jeżeli przestępstwo popełnia członek zarządu lub osoba kierująca, zwolnienie wymaga, aby przed popełnieniem czynu zarząd przyjął i skutecznie wdrożył odpowiedni model organizacji i zarządzania; aby nadzór nad nim powierzono organowi o autonomicznych uprawnieniach; aby sprawca obszedł model w sposób podstępny; oraz aby nie doszło do niewystarczającego nadzoru (art. 31 bis.2). Jeżeli przestępstwo popełnia pracownik, wystarczy przyjęcie i skuteczne wdrożenie odpowiedniego modelu (art. 31 bis.4).

Zgodnie z art. 31 bis.5 model musi:

  1. Określać rodzaje działalności, w ramach których mogą zostać popełnione przestępstwa, którym należy zapobiegać.
  2. Ustanawiać procedury dotyczące kształtowania woli spółki i podejmowania przez nią decyzji.
  3. Przewidywać modele zarządzania zasobami finansowymi, które zapobiegają tym przestępstwom.
  4. Nakładać obowiązek zgłaszania ryzyk i naruszeń organowi nadzorczemu.
  5. Przewidywać system dyscyplinarny, który karze naruszenia.
  6. Podlegać okresowej weryfikacji oraz każdorazowo w razie naruszeń lub istotnych zmian.

W małych spółkach – tych, które mogą składać skrócony rachunek zysków i strat – funkcję nadzorczą może pełnić sam zarząd (art. 31 bis.3). Jeżeli wymogi są spełnione tylko częściowo, uwzględnia się to przy obniżeniu kary.

Projektujemy model w oparciu o rzeczywiste ryzyka Państwa działalności, a nie na podstawie ogólnych szablonów: model istniejący tylko na papierze nie zwalnia z odpowiedzialności.

Jeżeli przeciwko Państwa spółce toczy się postępowanie

Hiszpańska ustawa o postępowaniu karnym (Ley de Enjuiciamiento Criminal) przewiduje dla takich sytuacji odrębne zasady. Wezwanie doręcza się w siedzibie spółki, a spółka ma obowiązek wyznaczyć specjalnie umocowanego przedstawiciela, adwokata i pełnomocnika procesowego (procurador) (art. 119). Przedstawiciel ten składa wyjaśnienia w imieniu spółki i przysługuje mu prawo do milczenia oraz do nieskładania wyjaśnień obciążających spółkę (art. 409 bis). Zaleca się, aby nie była to osoba, wobec której w tej samej sprawie toczy się postępowanie indywidualnie, co pozwala uniknąć konfliktu interesów. Więcej informacji na naszej stronie poświęconej wezwaniu w charakterze podejrzanego.

Okoliczności łagodzące i rejestr karny

Po popełnieniu przestępstwa spółka może zmniejszyć swoją odpowiedzialność wyłącznie wtedy, gdy za pośrednictwem swoich przedstawicieli (art. 31 quater):

  • przyzna się do przestępstwa, zanim dowie się o wszczęciu przeciwko niej postępowania;
  • współpracuje, przedstawiając nowe i rozstrzygające dowody;
  • naprawi lub zmniejszy szkodę przed rozprawą;
  • wdroży przed rozprawą skuteczne środki zapobiegające przyszłym przestępstwom.

Kary wymierzone spółkom podlegają wpisowi do rejestru karnego, który zaciera się w ogólnych terminach. Jeżeli orzeczono rozwiązanie spółki lub dożywotni zakaz prowadzenia działalności, wpisy usuwa się po upływie pięćdziesięciu lat (art. 136.3).

Najczęściej zadawane pytania

Tak. Artykuł 31 bis kodeksu karnego pozwala skazać spółki, stowarzyszenia i fundacje za przestępstwa popełnione na ich korzyść przez członków zarządu i kadrę kierowniczą, a także przez pracowników, jeśli doszło do poważnego zaniedbania obowiązku nadzoru. Odpowiadają one wyłącznie za przestępstwa, w przypadku których ustawa wyraźnie to przewiduje, np. oszustwo, oszustwo podatkowe lub pranie pieniędzy.

Hiszpański kodeks karny nie nakłada takiego obowiązku na każdą firmę. Jednak bez skutecznego modelu prewencji wdrożonego przed popełnieniem przestępstwa spółka nie może skorzystać ze zwolnienia z art. 31 bis. W praktyce jest to więc główne narzędzie obrony firmy w postępowaniu karnym.

Art. 33.7 przewiduje grzywny, rozwiązanie, zawieszenie działalności na okres do pięciu lat, zamknięcie lokali na okres do pięciu lat, czasowy lub stały zakaz prowadzenia działalności, zakaz zawierania umów z sektorem publicznym i otrzymywania pomocy publicznej na okres do piętnastu lat oraz zarząd sądowy na okres do pięciu lat. Najczęstsza jest grzywna; pozostałe kary wymagają szczegółowej oceny sędziego.

Tak. Prawo przewiduje, że w małych spółkach – uprawnionych do sporządzania skróconego rachunku zysków i strat – nadzór nad modelem może przejąć sam zarząd (art. 31 bis.3). Model musi być proporcjonalny do działalności i jej rzeczywistych ryzyk, bez struktury, jakiej wymagałaby duża korporacja.

Spółka wyznacza specjalnie umocowanego przedstawiciela, który stawia się razem z jej adwokatem (art. 119 i 409 bis hiszpańskiego kodeksu postępowania karnego). Przedstawiciel ma prawo do milczenia i do nieskładania zeznań przeciwko spółce. Jeśli się nie stawi, uznaje się, że spółka korzysta z prawa do odmowy składania wyjaśnień.

Państwa firma potrzebuje programu compliance czy otrzymała wezwanie?

Prosimy napisać do nas na WhatsAppie pod numer 607 449 491: odpowiemy od razu. Zbadamy Państwa sprawę w pełnej poufności.
Czy mogę pomóc?